墊江縣發(fā)展和改革委員會2020年法治政府建設(shè)情況報告
大中小2020年,，墊江縣發(fā)展和改革委員會在縣委,、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大,、十九屆二中,、三中,、四中,、五中全會精神和中央全面依法治國工作會議精神以及習(xí)近平總書記關(guān)于法治政府建設(shè)的重要指示精神,，認(rèn)真安排部署本部門法治政府建設(shè)工作，全力做好行政執(zhí)法,、法治建設(shè)工作,，不斷增強(qiáng)機(jī)關(guān)工作人員法律意識和法治觀念，形成了良好的法治建設(shè)工作格局?，F(xiàn)將我委2020年度法治政府建設(shè)情況報告如下：
一,、工作開展情況
（一）強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)，履行法治建設(shè)第一責(zé)任人職責(zé)
1,、委黨組高度重視法治建設(shè)工作,，嚴(yán)格貫徹執(zhí)行《黨政主要負(fù)責(zé)人履行推進(jìn)法治建設(shè)第一責(zé)任人職責(zé)規(guī)定》《法治政府建設(shè)與責(zé)任落實督察工作規(guī)定》，扎實落實黨政主要負(fù)責(zé)人履行推進(jìn)法治建設(shè)第一責(zé)任人職責(zé),，始終堅持將法治建設(shè)擺在工作全局的重要位置,，納入年度工作計劃，做到與經(jīng)濟(jì)工作,、黨建工作同部署,、同推進(jìn)、同督促,、同考核,。
2、根據(jù)機(jī)關(guān)人事變動實際,，及時調(diào)整縣發(fā)展和改革委員會依法治縣,、法治政府建設(shè)、普法依法治理領(lǐng)導(dǎo)小組,，確定“一把手”為組長,，履行第一責(zé)任人職責(zé)，各班子成員為副組長,、各科室負(fù)責(zé)人為成員,，建立了領(lǐng)導(dǎo)重視，帶頭履職,，各科室,、中心團(tuán)結(jié)協(xié)作,，全委上下齊抓共管的法治建設(shè)工作機(jī)制,，持續(xù)推動本部門法治建設(shè)工作落實見效。
3、根據(jù)全市法治工作部署,，結(jié)合發(fā)改實際,，制定《墊江縣發(fā)展和改革委員會2020年法治政府建設(shè)工作要點》《墊江縣發(fā)展和改革委員會2020年普法工作要點》，明確目標(biāo)任務(wù),，強(qiáng)化責(zé)任分工,，嚴(yán)格工作要求，形成了主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓,，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓,，各科室相互配合，一級抓一級,，逐項落實的工作機(jī)制,。
（二）完善依法行政制度，推進(jìn)行政決策科學(xué)化,、民主化,、法治化
1、建立健全部門法律顧問制度,。聘請重慶奇威律師事務(wù)所易君為我委法律顧問,，對涉及經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展和社會穩(wěn)定的重大行政決策事項、涉及法律事務(wù)的相關(guān)事項均由律師提出法制審核意見,。今年以來,，先后就重大規(guī)劃編制、技術(shù)咨詢服務(wù)等合同文本,，以及新制定規(guī)范性文件,、新修訂權(quán)責(zé)清單、政府信息公開答復(fù)等文件請我委法律顧問進(jìn)行合法性審查,。
2,、嚴(yán)格落實規(guī)范性文件制定、管理和備案程序,。凡出臺規(guī)范性文件必通過印發(fā)征求意見稿,、召開座談會、組織聽證等方式公開征求意見,，廣泛聽取社會公眾意見,；規(guī)范性文件提交會議審查前必經(jīng)法制機(jī)構(gòu)進(jìn)行合法性審查，并經(jīng)集體討論作出決定,；審議通過的規(guī)范性文件嚴(yán)格按照規(guī)定時限向社會公布,；并在規(guī)定時限報法制機(jī)構(gòu)備案。認(rèn)真做好規(guī)范性文件清理工作,，按照“誰制定誰清理,、誰執(zhí)行誰配合,、誰主管誰負(fù)責(zé)”的原則，及時對由我委起草的政府規(guī)范性文件提出清理意見,，上報縣委,、縣政府研究。
3,、深入推進(jìn)政務(wù)公開,。編制《重慶市墊江縣發(fā)展和改革委員會政府信息公開指南》，向社會公布我委信息公開范圍,、受理機(jī)構(gòu),、受理流程、辦理時限等內(nèi)容,；依法依規(guī)做好發(fā)改職責(zé)范圍內(nèi)的政府信息公開工作,。
二、存在的問題
我委法治政府工作雖然取得一些成效,，但對照上級工作要求,，還存在一定差距。一是普法活動有待進(jìn)一步深入,，活動形式有待進(jìn)一步豐富,，群眾法制觀念有待進(jìn)一步提高；二是行政執(zhí)法能力還有待進(jìn)一步提高,，主要原因是行政執(zhí)法培訓(xùn)力度不夠,，執(zhí)法人員缺少系統(tǒng)性行政法規(guī)培訓(xùn)，依法行政水平不高,，對政策的把握能力不強(qiáng),，部分執(zhí)法人員在行政執(zhí)法過程中出現(xiàn)法律法規(guī)不熟等問題。
三,、下一步工作打算
1,、繼續(xù)加強(qiáng)政治思想建設(shè)。把學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想,、黨的十九大精神和習(xí)近平總書記系列重要講話精神作為當(dāng)前和今后一個時期的首要政治任務(wù),。
2、加大法治政府建設(shè)力度,。深化政府信息公開,，依法妥善處理政府信息公開申請，完善政府信息發(fā)布保密審查機(jī)制,，實行政務(wù)公開清單管理制度,，及時更新政府信息公開指南和政府信息公開目錄，定期發(fā)布政府信息公開工作年度報告,。
3,、加強(qiáng)法治宣傳培訓(xùn),。不斷拓展普法途徑、平臺和載體,，開展形式多樣的有特色的法律宣傳活動,。開展各種層次的法治培訓(xùn)活動,，不斷強(qiáng)化法治意識,、責(zé)任意識、服務(wù)意識,，提升依法行政能力,。
4、強(qiáng)化執(zhí)法隊伍建設(shè),。健全行政執(zhí)法人員主體資格制度,，對擬上崗行政執(zhí)法人員進(jìn)行相關(guān)法律知識的培訓(xùn)和考試，經(jīng)考試合格后才能授予其行政執(zhí)法資格,、上崗行政執(zhí)法,。
5、加大執(zhí)法監(jiān)督力度,。通過完善行政執(zhí)法監(jiān)督制度體系,，落實行政執(zhí)法監(jiān)督各項制度，完善行政執(zhí)法監(jiān)督程序,、行政執(zhí)法公示,、行政執(zhí)法投訴舉報、行政執(zhí)法情況統(tǒng)計,、行政執(zhí)法和刑事司法相銜接等工作制度,，確保行政執(zhí)法監(jiān)督工作的制度化、規(guī)范化和程序化,。
