墊江縣裴興鎮(zhèn)人民政府2019年政府信息公開工作年度報(bào)告
本報(bào)告根據(jù)《中華人民共和國政府信息公開條例》(以下《條例》)要求,，為確保政府信息公開工作落到實(shí)處，充分發(fā)揮政府信息對(duì)人民群眾生產(chǎn)生活和經(jīng)濟(jì)社會(huì)服務(wù)的作用,，結(jié)合我單位實(shí)際工作開展情況,，由墊江縣裴興鎮(zhèn)人民政府編制形成了墊江縣裴興鎮(zhèn)人民政府2019年政府信息公開工作年度報(bào)告,。本報(bào)告所列數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)期限自2019年1月1日起至2019年12月31日止,。
一,、總體情況
（一）強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo),。成立鎮(zhèn)政府信息公開領(lǐng)導(dǎo)小組,，由鎮(zhèn)長任組長,，分管領(lǐng)導(dǎo)任副組長，黨政辦具體負(fù)責(zé)落實(shí),，并安排1名工作人員專門負(fù)責(zé)政府信息公開工作。?
（二）強(qiáng)化公開力度,。積極主動(dòng)公開脫貧攻堅(jiān),、民生保障等與群眾切身利益相關(guān)領(lǐng)域事項(xiàng)，推進(jìn)政策執(zhí)行和落實(shí)情況公開,。擴(kuò)寬公開渠道,，有效利用宣傳欄,、LED顯示屏,、微信群,、便民服務(wù)大廳等方式，讓人民群眾及時(shí)了解所關(guān)心的政府信息,。?
（三）強(qiáng)化監(jiān)督檢查,。由鎮(zhèn)人大,、鎮(zhèn)紀(jì)委建立信息公開監(jiān)督小組,，并在公開網(wǎng)站、公共服務(wù)中心,、各村（社區(qū)）便民服務(wù)中心等顯著位置公布監(jiān)督方式,，有限保障人民群眾監(jiān)督權(quán)。
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二,、主動(dòng)公開政府信息情況
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第二十條第（一）項(xiàng) | ||||
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信息內(nèi)容 |
本年新 制作數(shù)量 |
本年新 公開數(shù)量 |
對(duì)外公開總數(shù)量 | |
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規(guī)章 |
0 |
0 |
0 | |
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規(guī)范性文件 |
0 |
0 |
0 | |
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第二十條第（五）項(xiàng) | ||||
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信息內(nèi)容 |
上一年項(xiàng)目數(shù)量 |
本年增/減 |
處理決定數(shù)量 | |
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行政許可 |
4 |
+6 |
172 | |
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其他對(duì)外管理服務(wù)事項(xiàng) |
175 |
-82 |
215 | |
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第二十條第（六）項(xiàng) | ||||
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信息內(nèi)容 |
上一年項(xiàng)目數(shù)量 |
本年增/減 |
處理決定數(shù)量 | |
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行政處罰 |
6 |
+12 |
2 | |
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行政強(qiáng)制 |
9 |
-4 |
0 | |
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第二十條第（八）項(xiàng) | ||||
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信息內(nèi)容 |
上一年項(xiàng)目數(shù)量 |
本年增/減 | ||
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行政事業(yè)性收費(fèi) |
0 |
0 | ||
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第二十條第（九）項(xiàng) | ||||
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信息內(nèi)容 |
采購項(xiàng)目數(shù)量 |
采購總金額 | ||
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政府集中采購 |
6 |
31.42萬元 | ||
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三、收到和處理政府信息公開申請(qǐng)情況
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（本列數(shù)據(jù)的勾稽關(guān)系為：第一項(xiàng)加第二項(xiàng)之和,，等于第三項(xiàng)加第四項(xiàng)之和） |
申請(qǐng)人情況 | ||||||||
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自然人 |
法人或其他組織 |
總計(jì) | |||||||
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商業(yè)企業(yè) |
科研機(jī)構(gòu) |
社會(huì)公益組織 |
法律服務(wù)機(jī)構(gòu) |
其他 | |||||
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一,、本年新收政府信息公開申請(qǐng)數(shù)量 |
1 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
1 | ||
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二,、上年結(jié)轉(zhuǎn)政府信息公開申請(qǐng)數(shù)量 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 | ||
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三、本年度辦理結(jié)果 |
（一）予以公開 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 | |
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（二）部分公開（區(qū)分處理的,，只計(jì)這一情形,，不計(jì)其他情形） |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 | ||
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（三）不予公開 |
1.屬于國家秘密 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 | |
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2.其他法律行政法規(guī)禁止公開 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 | ||
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3.危及“三安全一穩(wěn)定” |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 | ||
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4.保護(hù)第三方合法權(quán)益 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 | ||
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5.屬于三類內(nèi)部事務(wù)信息 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 | ||
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6.屬于四類過程性信息 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 | ||
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7.屬于行政執(zhí)法案卷 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 | ||
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8.屬于行政查詢事項(xiàng) |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 | ||
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（四）無法提供 |
1.本機(jī)關(guān)不掌握相關(guān)政府信息 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 | |
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2.沒有現(xiàn)成信息需要另行制作 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 | ||
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3.補(bǔ)正后申請(qǐng)內(nèi)容仍不明確 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 | ||
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（五）不予處理 |
1.信訪舉報(bào)投訴類申請(qǐng) |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 | |
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2.重復(fù)申請(qǐng) |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 | ||
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3.要求提供公開出版物 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 | ||
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4.無正當(dāng)理由大量反復(fù)申請(qǐng) |
1 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
1 | ||
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5.要求行政機(jī)關(guān)確認(rèn)或重新出具已獲取信息 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 | ||
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（六）其他處理 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 | ||
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（七）總計(jì) |
1 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
1 | ||
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四、結(jié)轉(zhuǎn)下年度繼續(xù)辦理 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 | ||
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四、政府信息公開行政復(fù)議,、行政訴訟情況
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行政復(fù)議 |
行政訴訟 | |||||||||||||
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結(jié)果維持 |
結(jié)果糾正 |
其他結(jié)果 |
尚未審結(jié) |
總計(jì) |
未經(jīng)復(fù)議直接起訴 |
復(fù)議后起訴 | ||||||||
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結(jié)果維持 |
結(jié)果糾正 |
其他結(jié)果 |
尚未審結(jié) |
總計(jì) |
結(jié)果維持 |
結(jié)果糾正 |
其他結(jié)果 |
尚未審結(jié) |
總計(jì) | |||||
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0 |
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0 |
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五、存在的主要問題及改進(jìn)情況
（一）工作存在的主要問題
1.主動(dòng)公開意識(shí)有待加強(qiáng),。政府信息公開已成為政府的法定義務(wù)，各站所室在工作的連續(xù)性上抓得不夠,，主動(dòng)開展工作的意識(shí)不夠，政務(wù)信息公開還存在一定滯后性,。?
2.全員公開責(zé)任有待提高。一些干部職工仍抱有事不關(guān)己的工作心態(tài),，沒有真正樹立“政府信息以公開為原則,，不公開為例外”的意識(shí),，造成政府信息公開制度落實(shí)不到位。
3.工作隊(duì)伍建設(shè)有待加強(qiáng),。抓好政府信息公開離不開一支業(yè)務(wù)熟練的政府信息公開隊(duì)伍，但從目前的情況來看,，很多工作人員在對(duì)制度和規(guī)定的靈活運(yùn)用上還有一定差距。?
（二）改進(jìn)情況
1.進(jìn)一步落實(shí)工作責(zé)任,。進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)政府信息公開工作責(zé)任心，對(duì)政府信息公開及時(shí),、主動(dòng),。
2.進(jìn)一步加強(qiáng)日常管理,。進(jìn)一步加大對(duì)“政府信息以公開為原則，不公開為例外”意識(shí)的培養(yǎng),，嚴(yán)格落實(shí)政府信息公開各項(xiàng)制度，使政府信息公開內(nèi)化為日常行為準(zhǔn)則,。
3.進(jìn)一步強(qiáng)化業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。認(rèn)真學(xué)習(xí)信息公開相關(guān)法規(guī),、制度，重點(diǎn)學(xué)習(xí)《條例》等法律法規(guī),，進(jìn)一步提高政府信息公開人員工作能力。?
??六,、其他需要報(bào)告的事項(xiàng)
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